Smart City Jobs

Kommunen, Landesverwaltung, landeseigene Betriebe und andere öffentliche Auftraggeber suchen qualifiziertes Personal aller Fachrichtungen

Verwaltungen schreiben Stellen in öffentlichen und internen Verfahren aus. Auf öffentlich ausgeschriebene Stellen, das ist bei den nachfolgenden Stellen der Fall, kann sich generell jeder Interessent bewerben. In der nachfolgenden Liste sind aktuell ausgeschriebene Stellen aufgeführt. Die öffentlichen Auftraggeber nutzen dafür ein System von HR-Partner FEL GmbH, um mehr Interessenten zu erreichen und mehr Bewerbungen zu erhalten. Weckt eine der angebotenen Stellen Ihr Interesse, können Sie detaillierte Informationen mit Klick auf den Link einsehen und eine Bewerbung online, per Email oder schriftlich einreichen.

 

Öffentliche Stellenausschreibungen

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Position Ort
Berater (m/w/d) Unternehmensansiedlung Kiel
Außenwirtschaftsberater (m/w/d) Kiel
Projektmanager (m/w/d) StartUp-Förderung & Finanzierung Kiel
Initiativbewerbung Kiel

 

Sie haben noch Fragen?

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Wer stellt ein?
Wir bieten Voll- oder Teilzeitstellen, befristet oder unbefristet direkt bei öffentlichen Auftraggebern und Betrieben an. Deren Mitarbeiter prüfen Ihre Bewerbung im Original. Dafür nutzen sie ein Bewerbungsmanagementsystem von Smart City Recruitment - und HR-Partner FEL GmbH.
Wie erkenne ich, ob die Stelle noch offen ist?
Alle gelisteten Stellen sind noch frei. Besetzte Stellen werden sofort aus der Liste entfernt.
Der Einstellungstermin passt nicht (zu früh/zu spät). Was tun?
Einstellungstermine, auch wenn sie knapp bemessen sind, werden in der Regel für gute Bewerber nach hinten verschoben. Eine Bewerbung lohnt daher in jedem Fall.
Welche Unterlagen werden wann benötigt?
Wir können Ihre Bewerbung schneller bearbeiten, wenn sie vollständig, d.h. mit Anschreiben, Lichtbild, Lebenslauf und allen Zeugnissen eingegangen ist. Sie helfen uns, wenn Sie Ihre Dokumente in einer PDF-Datei übermitteln.
Onlinebewerbung vs. E-Mail-Bewerbung
Onlinebewerbung ist der schnellste Weg zur Stelle. Sie erhalten unmittelbar eine Eingangsbestätigung mit Zugangsdaten für einen 24/7 Direktzugriff auf Ihre Daten. Ihre Daten können Sie nachträglich beliebig verändern und ergänzen.
E-Mail-Bewerbungen sind ebenfalls willkommen. Hier dauert die Bestätigung des Eingangs bis zu 24 Stunden (werktags).
Zur Vereinfachtung der Übernahme Ihrer Daten in das System bitten wir von einer Verschlüsselung der Dokumente abzusehen. Vielen Dank!
DATENSCHUTZ | Was geschieht nach Ablauf der Stellenausschreibung mit meinen persönlichen Daten?
Das bestimmen Sie ganz alleine!
Sie teilen uns mit der Datenschutzerklärung mit, die Sie bei der Onlinebewerbung akzeptieren oder nachträglich mit der Eingangsbestätigung auf Ihre Bewerbung per E-Mail erhalten, was Sie wünschen.
Sie überlassen uns die Daten entweder
  • für dieses eine Projekt beim Land, (Pflicht)
  • zusätzlich mit anschließendem Verbleib im landeseigenen, internen Talentpool (Option 1)
  • und/oder darüber hinaus für den Talentpool der HR-Partner. (Option 2)
Eine Löschung Ihrer Daten ist, unabhängig von der gewählten Option, zu jeder Zeit auf Ihren Wunsch hin möglich.
Ich weiß nicht, ob die Stelle für mich passt. Kann ich vorher mal anrufen?
Für uns ist es sehr schwierig, ausführlichen Schilderungen über Ihren beruflichen Werdegang am Telefon zu folgen und spontan qualifizierte Aussagen zur Eignung für eine Stelle zu tätigen.
Wir bitten Sie daher, vorab Ihre Unterlagen zu schicken, damit wir uns ein Bild darüber machen können. Vielen Dank!
Wieso sind hier die gleichen Stellen mehrfach aufgeführt?
Um eine optimale Verbreitung zu gewährleisten, werden Stellenanzeigen in verschiedenen (technischen) Varianten erstellt. Es handelt sich dabei jeweils um die gleiche Stelle. Wir bitten von Mehrfachbewerbungen abzusehen.
Sie haben weitere Fragen?
Rufen Sie uns einfach an unter der Bewerbungshotline 0431 / 64775-50. Wir beantworten Ihnen gerne weitere Fragen.

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